京悦所揭开2019年跨区域合作序幕


为了进一步加强与国内大型优秀律师事务所的合作,实现律所之间的跨区域资源整合,以实现优势互补,共同发展的目的,京悦所揭开了2019年跨区域合作序幕。







2019年2月15日,北京市京悦律师事务所主任谢国旺律师、高级合伙人王少华律师、高级合伙人潘建华律师、管委会委员李菁律师、运营中心总监刘燕等一行前往西安,拜访了陕西金镝律师事务所。陕西金镝律师事务所主任李轶律师、执委会主任王沛律师等6人热情接待了京悦所一行,双方对律所内部管理、品牌、业务合作等多方面问题进行了充分的交流和沟通。


北京市京悦律师事务所主任谢国旺律师介绍了京悦所的基本情况。京悦所成立于2001年,是一家大型综合性律师事务所。在美国纽约市、天津市、河北省石家庄市、河南省郑州市设有分所,在黑龙江省哈尔滨市、广东省佛山市、江西省赣州市、上海市、深圳市以及美国洛杉矶市等地设有联络处。京悦共有执业律师百余名。京悦聘请了中国政法大学、北京师范大学、中国人民大学、中山大学等多家著名法学院校的专家学者担任顾问,提供学术支持和专业论证。主要执业领域有公司业务、国际贸易与投资、争议解决、法律风险管理、投资并购、证券与资本市场、金融银行业务、破产、房地产与建设工程、竞争与反垄断、知识产权、刑事辩护等。客户遍及中国大陆、香港、澳门、台湾、东南亚、美洲、欧洲等世界各地。


陕西金镝律师事务所主任李轶律师介绍了金镝所的基本情况。金镝所创办于1995年,已发展为一家合伙制综合性大型律师事务所。目前共有执业律师近百名。金镝所分设建筑工程及房地产、公司、涉外、知识产权、行政、劳动、金融证券、刑事共8个专业部。获得过“全国优秀律师事务所”、“陕西省省级文明律师事务所”、“陕西省全省律师文化建设示范所”“全国律师行业优秀党支部”、“四星级党组织”等各项荣誉。


双方就律所内部建设、合伙人制度、风险防控、人员管理、分所设立、业务合作发展等方面进行了深入的研讨与交流,取得广泛共识。谢国旺主任指出管理是每个律所都在不断思考的问题,也是律所稳健发展的重中之重。京悦所一直在探寻与思索如何突破传统律所的管理运营理理念,包含律所战略定位、品牌化、人才引进培养、激励奖惩等多方面的管理,打造全方位运营管理律所模式。


李轶主任、王沛主任重点介绍了金镝所在合伙人管理上改革的决心、措施以及心得,提出了向管理要效益、管理和服务并重的指导思想。并要求管理和责任合伙人参与律所管理需满足每年不低于600小时的所务工时及其考核,成为一大亮点。


在业务合作模式上,双方律所介绍了各自的优势领域,双方均表示此次访问是一个良好的契机,可以进一步加强业务交流,加深律所之间的联系与友谊,建立更加紧密的合作关系,推动共同发展。双方在轻松愉快的会谈中达成了战略合作意向,并约定随后在北京签订正式合作协议。


本次交流活动,双方分享了各自在律所管理层面的经验及发展思路,探讨了业务合作的可能性及形式,讨论了律所未来发展中存在的困惑及现有模式中存在的问题等。最后,谢国旺主任表示,此次西安行活动非常圆满。2019年京悦所的工作重点之一就是加强律所间的资源整合,优势互补,多方面深层次的合作,以期达到共同发展,协调发展的双赢局面。


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